Asesoría Organizacional

    DISEÑO Y DEFINICIÓN DE PROCESOS.

  • Diagramas de flujo y operación.

  • DEFINICIÓN DE PERFILES DE PUESTOS.

  • Actividades y responsabilidades del puesto.
  • Características claves del puesto.

  • DEFINICIÓN DE INDICADORES


    DE DESEMPEÑO.

  • Métricas y parámetros de medición.

  • ESTANDARIZACIÓN DE METODOLOGÍAS

    DE TRABAJO

  • Manuales, políticas y reportes.
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